Demographischer Wandel und seine Auswirkungen auf Unternehmen

Schon heute liegt der Altersschnitt der Mitarbeiter in vielen Firmen bei über 40 Jahren. Die langfristig körperliche und mentale Gesundheit und Leistungsfähigkeit in der Belegschaft wird immer mehr zum Wettbewerbs- und Erfolgsfaktor für Unternehmen.

Steigende Krankheitskosten und zunehmender Wertschöpfungsausfall

Die Kosten aus Krankschreibung und Wertschöpfungsausfall betragen durchschnittlich pro Mitarbeiter mehrere tausend Euro im Jahr. Allein im Jahr 2013 war jeder Beschäftigte in Deutschland im Schnitt 14 Tage krank geschrieben (Quelle: Techniker Krankenkasse).

Häufige Erkrankungen / Schwerpunkte für die betriebliche Gesundheitsförderung

Muskel-Skelettsystem, Ernährung- und Stoffwechsel, Herz- / Kreislaufsystem, Atmungssystem, psychisch bedingte Erkrankungen (psychisch bedingte Fehltage seit 2000: + 85%. Quelle: Techniker Krankenkasse)